Проект в готельному секторі - Hospitality Sector Project
Ця підкатегорія створена для іноземних робітників, які бажають отримати постійне місце проживання та:
- на даний час працюють у Саскачевані за тимчасовим дозволом на роботу;
- пропрацювали у готельній сфері мінімум шість місяців (960 годин) на роботодавця, затвердженого програмою SINP; та
- працють на одній з робіт зі списку:
- офіціанти/бармени (NOC 6513);
- повари/помічники на кухні (NOC 6711);
- покоївки/прибиральники (NOC 6731);
- Відповідають критеріям відбору підкатегорії.
Критерії відбору у підкатегорії Hospitality Sector Project у програмі SINP
Щоб бути номінованим програмою SINP за цією підкатегорією, ви повинні:
- мати дійсний дозвіл роботи, виданий Канадським Відомством з Іміграції, Біженців та Громадянству (IRCC) за одним з наступних напрямків:
- офіціанти/бармени (NOC 6513);
- повари/помічники на кухні (NOC 6711);
- покоївки/прибиральники (NOC 6731);
- завершити навчання у середній 12 річній школі (або еквівалент);
- працювати на роботодавця, якій був затверджений програмою SINP на участь у Проекті в готельному секторі. Програма SINP не приймає заяви на імміграцію від працівників готельної сфери, які почали працювати на роботодавця ще до отримання ним затвердження SINP.
- Для отримання інформації щодо того, чи затверджений ваш роботодавець програмою SINP, запросіть у роботодавця відповідну копію Листа затвердження (Letter of approval).
- працювати в Саскачевані не менше шести місяців та відповідати усім характеристикам та стандартам роботи;
- мати пропозицію про постійну роботу на повний робочий день від затвердженого роботодавця з готельного бізнесу Саскачевану;
- володіти англійською мовою на рівні не нижче 4 балів за Канадською Шкалою Оцінювання (CLB) у чотирьох категоріях (сприйняття на слух, говоріння, читання та письмо).
- мати діючий Лист SINP про затвердження вакансії (Job Approval Letter).